أعلنت وزارة الأوقاف عن حاجتها لشغل الوظائف الآتية: «شيخ مسجد – إمام مسجد – مقيم شعائر – مؤذن مسجد – عامل مسجد – مدير إداري للعمل فترة مسائية كعمل إضافي من العصر إلى العشاء – أمين مكتبة – كاتب نذور».
وكشفت "الأوقاف" عن الشروط العامة لشغل هذه الوظائف كالتالي:
- أن يكون مسكنا على درجة مالية بموازنة الوزارة.
- أن يكون قد أمضى مدة متصلة خمس سنوات في العمل بالمساجد.
- أن يكون حاصلا على درجة ممتاز خلال السنوات الثلاث الأخيرة.
- ألا يكون قد ارتكب أي مخالفة لتعليمات الوزارة وتم مجازاته عليها بأي نوع من الجزاءات خلال السنوات الثلاث الأخيرة.
- ألا يكون قد تم إحالته إلى المحكمة التأديبية أو لجنة القيم أو سبق الحكم عليه بعقوبة جنائية أو بعقوبة مقيده للحرية في جريمة مخلة بالشرف والأمانة.
- أن يكون حسن السير والسلوك.
- أن يكون سليم البنية كامل الحواس والأعضاء.
- ألا يكون قد سبق له العمل بالمساجد الكبري أو بمساجد النذور مدة لا تقل عن 6 سنوات.
- ألا يقل سن المتقدم للعمل لشيخ مسجد عن 40 عاماً بدرجة إمام (أ).
- ألا يقل سن المتقدم للعمل لشغل وظيفة إمام مسجد عن 30 عاماً.
- ألا يقل سن المتقدم للعمل كمقيم شعائر أو مؤذن أو مدير إداري أو كاتب نذور عن 35 سنة.
- أن يجتاز المتقدم لوظيفة شيخ مسجد أو إمام مسجد الاختبارات التحريرية والشفوية في القران والمواد الشرعية والثقافية والنواحي الإدارية والمقابلة النهائية.
- أن يجتاز المتقدم لوظيفة مقيم الشعائر اختبار القرآن الكريم والتجويد وحسن الصوت.
- أن يجتاز المتقدم لوظيفة المؤذن اختبار الربع الأخير من القرآن وحسن الصوت.
- أن يجتاز المتقدم لوظيفة مدير إداري- أمين مكتبة - كاتب النذور الاختبار الشفوية والتحريرية المقررة لكل وظيفية.
