هذا الجزء كتبه الذكاء الاصطناعى شات جى بى تى من واقع قاعدة البيانات التى يعمل بها..وتم مراجعة النص والمعلومات المتضمنة قبل نشره.
يُعد الذكاء الاصطناعى (AI) أحد أبرز التقنيات التى تشكل مستقبل العمل والوظائف. فمع تسارع وتيرة التطور التكنولوجي، يتغير مشهد الوظائف بشكل جذري، حيث يُتوقع أن يُحدث الذكاء الاصطناعى تحولات كبيرة فى الطلب على المهارات ونوعية الوظائف المتاحة.
التأثير على الوظائف:
وفقًا لتقرير «مستقبل الوظائف 2023» الصادر عن المنتدى الاقتصادى العالمي، يُتوقع أن يكون للذكاء الاصطناعى تأثير مزدوج على سوق العمل؛ فمن جهة، يُمكن أن يؤدى إلى خلق وظائف جديدة، ومن جهة أخرى، قد يؤدى إلى استبدال وظائف حالية. على سبيل المثال، يُتوقع أن يزيد الطلب على متخصصى البيانات الكبيرة ومحللى الأعمال والمهندسين المتخصصين فى الطاقة المتجددة.
المهارات الجديدة للمستقبل:
يُشير التقرير ذاته إلى أن هناك مجموعة من المهارات التى ستكون مطلوبة بشكل متزايد فى المستقبل، ومنها التفكير التحليلي، والإبداع، والقدرة على التعلم المستمر والمرونة. كما يُتوقع أن تزداد أهمية المهارات الذاتية مثل القدرة على التحمل والمرونة والتكيف مع التغيرات.
وظائف المستقبل: الأدوار الرئيسية والمهارات المطلوبة
مع تقدم التكنولوجيا وتغير الاقتصاد العالمي، تتطور الوظائف وتتغير معها المهارات المطلوبة ونستعرض فى السطور القادمة بعض الوظائف المستقبلية التى من المتوقع أن تكون مهمة والمهارات اللازمة لها.
1. مطورو البرامج:
مع الزيادة المستمرة فى الاعتماد على التكنولوجيا، يتزايد الطلب على مطورى البرامج الذين يمتلكون مهارات قوية فى حل المشكلات والقدرة على إنشاء برامج مبتكرة تلبى احتياجات السوق.
2. محللو البيانات:
البيانات هى النفط الجديد، ومحللو البيانات هم من يستخرجون القيمة منها. يحتاج محللو البيانات إلى مهارات فى التحليل الإحصائى والقدرة على تقديم البيانات بطريقة واضحة ومفهومة.
3. خبراء أمن المعلومات:
مع تزايد التهديدات الإلكترونية، يصبح دور خبراء أمن المعلومات حيويًا لحماية البيانات والأنظمة الرقمية للشركات والمؤسسات.
4. فنيو الطباعة ثلاثية الأبعاد:
تتوسع صناعة الطباعة ثلاثية الأبعاد بسرعة، ويتزايد الطلب على الفنيين المتخصصين فى هذا المجال لتصنيع وصيانة الآلات وتطوير المنتجات.
5. علماء البيانات:
يعمل علماء البيانات على تصميم البنى التحتية للبيانات وتحليلها لمساعدة الشركات على اتخاذ قرارات استراتيجية مبنية على البيانات.
ختامًا يُعتبر الذكاء الاصطناعى عاملا محوريًا فى تشكيل مستقبل العمل، ويتطلب من الأفراد والمؤسسات التكيف مع التغيرات المتسارعة وتطوير المهارات الجديدة التى تتناسب مع متطلبات العصر الجديد. ومن الضرورى أن تُولى الحكومات والمؤسسات التعليمية اهتمامًا خاصًا بتطوير برامج التدريب والتعليم لإعداد الأجيال القادمة للتعامل مع التحديات والفرص التى يُقدمها الذكاء الاصطناعي.
