القوى العاملة: دورات تدريبية لمسئولي مراكز المعلومات بالمديريات

وزير القوى العاملة
وزير القوى العاملة

أكد محمد سعفان وزير القوى العاملة، ضرورة عقد دورات تدريبية مكثفة لمسئولى مراكز المعلومات بالمديريات على النظم الجديدة المستحدثة والتى تم اعتمادها وتطبيقها داخل الديوان العام للوزارة، وتفعيل الربط الالكتروني بين المديريات والوزارة وفقاً لتلك البرامج وتشغيلها لتسهيل أداء العمل فى ظل منظومة عمل رقمية مؤمنة بالكامل فى كافة أعمالها.


جاء ذلك خلال استئناف وزير القوى العاملة، جولاته الميدانية للمحافظات، حيث عقد اجتماعا بمقر الوزارة بمدينة العلمين الجديدة ، مع قيادات مديرية القوى العاملة بمطروح ، لبحث عددا من الملفات المهمة في مقدمتها التحول الرقمي، واستحداث آليات جديدة فى منظومة العمل داخل الإدارات والمكاتب التابعة للمديرية ، ومناقشة العقبات والمشكلات التي تواجه المكاتب فى أداء أعمالها.

اقرأ أيضا | وزير القوى العاملة: حصر احتياجات المديريات من البنية الإلكترونية لتطويرها


حضر اللقاء من الوزارة، خالد رضوان مستشار الوزير لصندوق الطوارئ، ومجدي عبد العزيز رئيس الإدارة المركزية للعمالة غير المنتظمة، ورضا العربي مساعد المستشار المالى للوزير، ومن مديرية القوى العاملة بمطروح عاطف درويش مدير المديرية ، وهانى فاروق مدير إدارة العمالة غير المنتظمة ، وأيمن على مدير إدارة الشئون المالية والإدارية ، ومصطفى جابر مدير إدارة السلامة والصحة المهنية ، وخالد عبد العزيز مدير إدارة الرعاية والإتصال النقابى، ومحمد رشدي مدير مكتب السلامة بالعلمين، وحامد فاروق مدير مكتب السلامة الحمام والضبعة ، وفتحى حامد مدير مكتب عمل العلمين، وأحمد مختار مدير مكتب العمل بالضبعة ، وعلى عبد العزيز ومنصور سعيد بالمكتب .


وشدد الوزير على أهمية  قيام مديريات القوى العاملة بالمحافظات بتكثيف عقد مؤتمرات السلامة والصحة المهنية فى المحافظات حول التلوث المناخي والحفاظ على البيئة داخل شركات ومصانع القطاع الخاص والاستثماري كدور أصيل لأحد أهم أجهزة وزارة القوى العاملة لخدمة المجتمع ، وذلك في إطار استضافة الدولة المصرية للقمة العالمية لمؤتمر المناخ cop 27 بشرم الشيخ خلال الفترة المقبلة، كاشفا أنه  يعتبر من أهم المؤتمرات العالمية للحفاظ على البيئة من التلوث حول العالم، بما يؤكد مكانة مصر الرائدة فى هذا المجال عالمياً، الأمر الذي يدعونا جميعاً إلى تكثيف العمل في هذا المجال.