أكد الدكتور محمد عمران رئيس هيئة الرقابة المالية، أن السعي لبناء وعى مالي لدى الشباب يعد خطوة أساسية لإعداد مستثمرين أكثر استنارة – للغد – لهم القدرة والمهارة على تعظيم مناخ الاستثمار، ومع واقع ارتباط أنشطة الخدمات المالية غير المصرفية بالأسواق العالمية المتسارعة النمو كان لزاما على الهيئة الاهتمام بالشباب الجامعي – كأولوية قومية - ونشر التوعية والمشاركة في المبادرات المعرفية بمختلف الأنشطة التي تتولى الإشراف عليها ولاسيما سوق المال والتأمين وصناديق التأمين الخاصة والتمويل متناهي الصغر.
وأضاف عمران، في بيان صحفي اليوم الثلاثاء12 ديسمبر 2017، أن الهيئة من منطلق دورها المجتمعي مع الشباب سوف تتعدى مرحلة المساهمة في نشر معلومات وتنمية وتطوير قدرات الطلاب ومهاراتهم الشخصية والمهنية كإطار لرفع مستوى الوعي المالي، بل ستمنح فرصا تدريبية بالهيئة أثناء العطلة الصيفية لطلاب الجامعات الأكثر تميزا ، ولأوائل خريجي الجامعات بالإضافة إلى الجهات التابعة للمساهمة في إيجاد نبع متجدد من القوة البشرية المدربة يسهل دمجها في سوق العمل.
وكشف الدكتور عمران، أثناء توقيع مذكرة تفاهم بين الهيئة والأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحرى أمام قيادات الهيئة وأعضاء هيئة التدريس بالأكاديمية، عن الاتفاق على عمل لقاءات تعريفية عن الهيئة وأنشطتها بالتسيق مع فريق عمل إدارة التوعية بكليات الأكاديمية، والترتيب لإجراء محاضرة شهرية بمقر الأكاديمية للأنشطة المتخصصة التى تشرف عليها الهيئة والمشاركة بالمشروعات الصغيرة التى تعدها الأكاديمية.
وشدد على أن تعاون الهيئة مع وسائل الأعلام الجماهيرية فى تسليط الضوء على أنشطة التثقيف المالى من شأنه أن يصل برسالتنا لطلبة الجامعات والمعاهد العليا والأكاديميات والمقدر عددهم بحوالي 2.85 مليون طــالب فى مصر وفقا لآخر إحصاء.
من جانبه أكد الدكتور إسماعيل عبد الغفار رئيس الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحرى، على حرص الأكاديمية كمؤسسة تعليمية على عقد اتفاقات مع المؤسسات المالية لرفع كفاءة طلابها وتأهيلهم للعمل وتشجيعهم ليصبحوا رواد أعمال لمشروعات صغيرة ومتوسطة من أجل المساهمة فى القضاء على البطالة ودفع عجلة التنمية الاقتصادية.
وأوضح أن مذكرة التفاهم الموقعة اليوم من جانب مركز التعليم المستمر وخدمة المجتمع بالأكاديمية مع الهيئة سيتيح لطلاب الأكاديمية تدريب عملى متميز مع مؤسسة رقابية تضيف لطلاب الأكاديمية بعدا تطبيقيا للعلوم التى درسوها، بالإضافة إلى تمتع موظفى هيئة الرقابة المالية بمعاملة مالية خاصة أثناء تقدمهم للدراسات العليا بالأكاديمية لأبنائهم على المستوى الجامعى.
ونوه عمران، إلى أن الهيئة تلقت ما يزيد عن 3800 طلب تدريبى فى استجابة لإعلان الهيئة على موقعها الالكترونى www.fra.gov.eg عن فرص للتدريب التوظيفى Internships لخريجى الجامعات المصرية الجدد، لتأهيلهم للمشاركة فى العمل بإدارات الهيئة المختلفة، فى إجراء يساعد فى استكمال البنية المؤسسية للهيئة، ويستهدف استقطاب كوادر بشرية مؤهلة وذات مهارات متميزة وذلك فى إطار الدور المجتمعى للهيئة.
وأضاف أنه بنهاية فترة التدريب والممتدة لمدة ثلاث شهور من الممكن اختيار أفضل العناصر ذات السمات الشخصية المتميزة لتكون أمام نظر الهيئة، للاستعانة بها لتدعيم البنية المؤسسية من القوة البشرية المؤهلة للعمل الرقابى.
الرقابة المالية: غياب الوعي المالي يمثل التحدي الأكبر أمام الأسواق
