قرر المهندس حازم الأشموني محافظ الشرقية مجازاة 12 من العاملين غير الملتزمين بالتواجد في مقار عملهم بمستشفى ههيا المركزي للتحقيق، واتخاذ الإجراءات القانونية حيالهم.. مؤكداً أن الإنضباط والإلتزام معيار تقييم مستوى الأداء لتحسين مستوى الخدمات المقدَّمة للمواطنين.
شدد المحافظ على ضرورة إستمرار تكثيف أعمال لجان المتابعة الميدانية والمرور المفاجئ على المنشآت الخدمية بمختلف القطاعات لضبط منظومة العمل، ورصد أي حالات تقصير أو إهمال، ومحاسبة المقصِّرين بكل حزم.
وأوضح الأستاذ محمد السيد مدير إدارة المتابعة الميدانية بالديوان العام أنه تم تشكيل لجنة للمرور على قطاع الصحة " مستشفى ههيا المركزي" لمتابعة سير وانتظام العاملين بها والتأكد من إلتزامهم بمواعيد العمل المحددة وأسفرت أعمال اللجنة عن ..عدم تواجد 12 من العاملين بقسمي العلاج الطبيعي والصيدلة بمستشفى ههيا المركزي التابعة لمديرية الشئون الصحية بالشرقية لقيامهم بترك العمل قبل مواعيد العمل الانصراف الرسمية. وعدم حضور 123 من العاملين بمقر مستشفى ههيا المركزي والتسديد قرين أسمائهم بالغياب ليقرر محافظ الشرقية إحالة العاملين غير الملتزمين للتحقيق في المخالفات الواردة بالتقرير لإتخاذ ما يلزم قانوناً حيالهم .
وفي سياق متصل قامت اللجنة بالمرور على كافة أقسام مستشفى ههيا المركزي " الإستقبال – العيادات الخارجية – العناية المركزة – الأقسام الداخلية – الحضانات – الغسيل الكلوي – عيادات الأمصال – قسم الأكسجين – التعقيم – المطبخ " ..و تم التنبيه بمتابعة أعمال الصيانة للأجهزة بالمستشفى بصفة دورية وتفعيل دور لجان المتابعة الدورية على المستشفيات للتأكد من تقديم أفضل الخدمات للمواطنين.
